ハローワークの求人票は何であんなにいい加減なんでしょうか?勤務時間、休日など実際と違うことが多々ありました。例えば残響があるならあるで初めから書いておいてほしいです。
実際に質問者さんの言うことが現実として多々あるようです。
ハローワークの求人票の中には俗にいう「ブラック会社」と呼ばれている会社も紛れ込んでいるというのを風の便りで聞いた事があります。
ですので求人票に記載されている諸条件を鵜呑みにせず、自分から確認することをオススメします。
あまりにも求人票の内容と実際の労働条件が異なる場合はハローワークに申告すれば、何かしらの対処はしてもらえるはずです。

厳しいことを言うようですが、採用面接に行く前にあなたからハローワークで残業の有無の確認をすることが出来たはずです。それを怠ったあなたにも責任がありますよ。
弟(23)は高校卒業後働かず家に引き籠もって漫画を読んだり、テレビを見たり、携帯ゲームをして過ごしているニートです。
もちろん収入も無いので携帯の使用料・その他生活費などは親持ちなのですが、本人はそれが当たり前のような態度です。成人してからは親の勧めもあってアルコールも飲むようになり、最近では週末になると親と一緒にパチンコを始めたようです。親に言わせれば弟を少しでも外へ連れ出す為とのことですが、自分で稼いだことも無いのに酒や博打を覚えさせてどうするのでしょうか?しかもお小遣いなど与えています。3年前に私は結婚し実家を出たのですが、弟の今も働く気が無い(それどころか慣れてきている)様子にやきもきして、先日ハローワークに相談に行きました。そこで色々話を聞き、資料なども貰って来て渡したのですが、数日後その資料の封すら切られていない状態で放置されているのを目撃しました。母親はすっかり諦めている様子で、家でできる仕事は無いものか?と言うものの私が内職などの案を出してみても、それは無理じゃない?といった返事ばかり。父親はというと、将来は私の家で弟を引き取って面倒を見てくれ、などと言うのです。正直、それは勘弁して欲しいのです。と、言うのも弟はいわゆるキレ易い質で、気に入らない事があるとグチグチ文句を言い、物に当たります。実家の押し入れの戸には弟が苛ついて空けた穴、接触が悪く以前から映りの悪かったテレビはつい最近割れていました。弟の携帯電話も、折れた・画面が割れたなどで何回も変わっています。私には今2歳の娘とお腹の中に4ヶ月の赤ちゃんがいます。将来そんな弟と一緒に暮らすことになるなんて…と考えるだけでも抵抗を感じています。弟が自立する道はいつになったら開けるのか、将来は弟を引き取る事になるのか、考えると不安で眠れません。私が今すべき事は何なのでしょうか?
親の責任ですね。
まだ23歳やり直しが利くうちに、外に出してあげたほうがいいと思います。
弟は甘えているだけ・・・パチンコにいけるって。

外に出せばいい、とりあえず自立、親から離すため1人暮らしをさせるべきです。家賃は親もちになりますが・・・

一度専門家に相談したほうがいいです。親も含めて。
失業給付の受給期間は、離職日の翌日から3年間ではなく、4年間なのでしょうか?精神病により求職活動をできないため、ハローワーク(職業安定所)へ行き受給期間延長の申請をしました。
受給期間は離職日の翌日から3年間と思ったのですが、申請をした時に渡された資料を見ると、『最大限延長後の受給期間満了日』というのがあり、その日付を見ると、さらに1年間となっております。
離職日から3年間+1年間となっております。

離職日から3年後から、1年間の間に、『この日を過ぎてから手続きをされると、所定給付日数のすべてを受け取ることができない場合があります。』と書いてあります。

わたしは勘違いをしているのでしょうか。雇用保険の失業給付の受給期間は、離職日の翌日から3年間ではなく、4年間なのでしょうか?

わたしの失業給付の支給期間は3ヶ月です。もしかしたら、精神的に軽く制限を受けるとして、支給期間10ヶ月のほうを選ぶかもしれません。
たしかに3年+1年ですが。この1年は受給期間を含めての1年です。つまり3年は延長できるけれど、残りの1年についてはもらえる期間を考慮していかないとたとえば3年10か月休んで、それから受給延長の手続きをもらいにいっても、支給日数が90日の方だとしましょう。残りの期間が2カ月となり、1カ月分(正確にはちょっと誤差でますけれど割愛)弱はもらえない。つまり期限切れで掛け捨てという状態になってしまいます。ということは、もらえる期限がせまってきたらそれを考慮しながら手続きをして、全部もらえるように就職活動をしないといけないわけとなります。
雇用保険の雇用保険者証 離職票の退職理由が会社都合なのに、自己都合になっていました。
5月末で、会社を会社都合で辞めました。
雇用保険の雇用保険者証 離職票の退職理由が会社都合なのに、自己都合になっていました。
私からの、退職願(コピーあり)には、体調上の理由により、退職したいという内容にしろと、半ば強制でしたので、そうしましたら、
自己都合になっていました。
会社から、退職勧告を受けたことは、事実で、一応ICレコーダーにも録音しております。
この場合、ハローワークで、会社都合での退職に変更される可能性はありますでしょうか?
自己都合退職で問題ありません
理由
・退職願がある、つまり署名してあるということです→会社にとって絶対的な自己都合の
証明になります
・ICレコーダーの録音内容に日・時は記録されていますか
・録音された日・時と退職願の日・時とどちらが新しいですか
日付けの新しい方が優先されます、古い方は撤回されたものと解釈されます

御確認の上、ハローワークで異議申し立てを行ってください
条件は録音日時が新しいことが絶対条件です。
失業したのにやる気がなくなってきました
自己都合で失業して2ヶ月経ちます。

一応前職を活かしたDTPの仕事をしたかったはずですが
応募すらする意欲がなくなってきました。
このままだと本当に生活の危機なのに、やる気がでません、
たすけてください

やめてから正月早々、就活のやる気満々だったのに、
2週間も異常に咳き込み、何日も血混じりの痰がでて
吐き気がする程咳をして、人生上最悪的体調不良で寝込み、就活できず、
無念のまま1月も終わりに突入したのが原因だと思ってます。

病院に行こうにもそのうち直ると思ったり
派遣からの電話を優先して仕事さがす方が先だと思ってしまい、
無理をして面接にいくも咳で声がでず悔しい思いをしました。
人生上最悪的に体調を崩し、咳がひどく就活に頭が回らなくなってました。
咳してる場合じゃないのにっていうパニックに近かったです。


結果、1ヶ月なにしてたのっていう状態になってしまいました。
2月に入って、精神的に今の自分が信じられず、怖くてなって来ました。

ハローワークで紹介状をもってきたのに履歴書を途中でかいて
2〜3日放置のまま応募せず、
(ハローワークの人がこれは若い人用だと紹介状を出し渋り、気にしてしまいました。)
ハローワークに行ったのにその1つだけしかもってこない、
ネットで探した仕事でせっかく面接の電話をもらったのに、
なんか違う気がすると悩んで当日キャンセル、
面接に行くにしても、応募先に併せてデザインを創るべきだと思って
パソコンに向かうのですが、応募が重なると、創るものが増えてテンパってくる、
イラストやマンガなど描きたかったと思いながら意欲をだし1日過ごすものの
翌日の朝になると無職の状態に耐えられずネットで仕事を見るだけ、
まだやる気があったころ登録した2社の派遣から仕事の紹介を受け、
面接に運良くいっても落とされたり、応募しても面接まで行かず一喜一憂、
スーパーで食べ物買うのも各種支払いも、この先払うことで気力がなくなっていき、
外にでるのも大家さんの目がきになるように感じて来てしまいました。
バイトに行くより作品づくりに集中した方が早く決まるのではと思ったものの
2ヶ月近く無職だと不安でもう耐えられなくなってきました。

毎日、脱力感が増します。

生活がかかってるのに、そんな自分に、信じられません。
自己都合で転職する気で前向きに辞めた時の自分だったのに。
助けてください。毎朝怖くてたまりません

ただもうハラハラしてしまいます
役所や保健所に行けばいろいろ提案してくれますよ。生活保護とか生活に困っている人への相談を受け付けています。
栄養だけはしっかりとりましょう。心身ともに健康維持を務めてい死ぬ気で頑張れらなければ失敗を生かせません。
関連する情報

一覧

ホーム

Web Services by Yahoo! JAPAN